根据集团公司党委及县委组织部统一部署，10月10日下午，车桥公司开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育暨“三忆三问三思”活动。会议传达了三环党[2019]24号文件《三环集团有限公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》的通知精神。学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《襄阳红色记忆选篇》、《中国制造2025》、《汽车工业中长期发展规划》。并进行了“不忘初心、牢记使命”主题教育学习理论测试。

　　会议对本次“不忘初心、牢记使命”主题教育，根本任务、总体要求、四个到位、四项重点措施、具体目标进行了详细解读。根据 “三忆三问三思”活动要求，与会人员结合自己的成长过程和工作实际，围绕“温初心、守初心、践初心”对照检查、自我剖析、整改提升进行了发言。大家认为，通过“三忆”重温初心，思想上得到洗礼；通过“三问”守初心，争先创优，行动上得到鼓舞；通过“三思”践初心，自觉找差距、查原因，抓整改，达到了学习效果。

　　公司党委书记、董事长陶德文强调：一是要坚定信心，坚持2019年经营目标不动摇，面对当前的形势，要主动作为，开拓思路，走出门、下基层、到现场，听焦点、解难点、通堵点，用工作实绩和数据检验我们的工作质量。二是主题教育要与我们的工作、生活紧密联系起来，要不忘在党旗下的誓言、不忘组织的培养，时时处处问问自己“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。三是要通过读原著、学原文、悟原理，强读强记，常学常新，往深里走、往实里走、往心里走，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到学、思、用贯通，知、信、行统一。四是通过回顾车桥的艰苦奋斗史激发我们干事创业的信心。当年没技术、没资金、没设备、没市场，老一辈车桥人靠领导带头、上下团结、艰苦奋斗、无私奉献的精神实现了车桥转型发展。现在车桥又面临着新的挑战，这就要求每位党员干部想在前、冲在前、干在前、做在前，团结带领广大员工克服困难，努力工作，共渡难关。五是提升能力，解决难题。现在我们的能力赶不上车桥的发展速度，素质欠缺、知识老化、能力不足、本领恐慌。班子成员要通过主题教育活动，理论联系实际，深入探讨、开拓思路，围绕公司“改革发展年”的经营目标，结合自己分管工作领域，认真开展一次调查研究、检视问题，找差距、补短板、抓整改。坚决防止形式主义和官僚主义。杜绝走过场，摆架子，说空话。要找准问题，对症下药。对整改项目要有责任人、时间结点。通 过大学习、大调研，推动大落实，实现车桥高质量发展。

　　会议由公司副总经理安进峰主持，公司党委委员、领导班子成员、各支部书记18人参加了会议。