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三环车桥公司召开2023年党建暨经营工作会

  • 分类:企业新闻
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2023-01-17 19:11
  • 访问量:

【概要描述】三环车桥公司召开2023年党建暨经营工作会

三环车桥公司召开2023年党建暨经营工作会

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         2023年党建暨经营工作会

 

        律回春晖渐,万象始更新。1月16日,三环车桥公司召开2023年党建暨经营工作会,共同盘点工作成果、总结经验、褒奖先进典型。三环集团总裁王汉荣、副总裁汤致彪,人力资源部、运营管理部负责同志出席会议,三环车桥中层以上干部及劳动模范、先进工作者、先进单位的代表参加会议。

 

 

         会议由纪委书记、副总经理安进峰主持。会议在全体齐唱《国歌》中拉开帷幕。

 

          党委副书记、总经理钟继强同志代表公司党委、董事会作了题为《不胜不休实施增量工程  攻坚克难锚定降本增效 自立自主 奋力实现“一三五”脱困目标》的工作报告。钟总指出,2022年,面对严峻复杂的局面,公司党委、董事会冷静分析,沉着应对,团结带领全体干部员工在困境中寻突破,在逆境中谋发展,牢牢抓住降本增效和结构调整这两根主线,以“三降三补”为突破口以创新为动力,以实现转型升级为目标,取得初步成效。实现销售98175.39万元,好于国内重卡市场52%的降幅,跑赢行业大势;出口额实现较大增长,北京分厂在重卡行业大面积亏损的情况下实现盈利;精准发力,结构调整取得重大突破;全面导入VAVE,降本增效成效显著;压减两项资金占用成效实在;党建引领进一步加强。钟总认为,2022年是车桥公司有史以来最为艰难的一年。但我们没有气馁,没有抱怨,干部员工的精神面貌没有因为市场下滑、收入降低而滑坡,并取得了转型发展的阶段性胜利。

 

 

        钟总强调,2023年,宏观形势更加严峻,行业竞争更加激烈,内部矛盾仍然突出,要求公司上下必须要有充分的思想准备和行动计划,要以集团公司18100目标和12234计划为引领,以“市场为纲、成本为要、现金为王”为理念,以全面预算管理为主线,以“1411138”行动计划为纲领,大力实施十大重点工作:

        一、是实施“42128市场增量工程”,大力推进扩源促销工作。
        二、是以项目为抓手,扎实推进降本增效工作。
        三、是以轴外锻件开发为依托,积极培育新的市场增长点。
        四、是以后桥市场开发为切入点,切实提高车桥整体能力。
        五、是以预算为抓手,全面控制四项费用。
        六、是进一步清理非增值岗位及人员,提升全员劳动效率。
        七、是持续强化安全环保工作。
        八、是优化流程设计,不断提高工作效率和工作质量。
        九、是全面加强子公司的管控,提升子公司经营质量。
        十、是进一步加强干部队伍建设,提高执行力。

 

        钟总要求,公司上下必须要把思想统一到企业改革发展扭亏增盈的大局上来,要以崭新的面貌和昂扬的斗志积极投身到实现扭亏脱困的大局上来,必须坚持党的领导,以党建引领企业高质量发展、必须坚持全年目标任务不动摇、必须坚持自立自主自信的原则,紧抓重点、勇克难点,确保年度各项任务扎实推进,全面完成。

 


        公司党委书记、董事长汤致彪指出: 2022年,车桥公司在以钟总为首的管理团队的带领下,在全体干部员工的共同努力下,克服国际国内诸多不利因素,在商用车市场特别是重卡市场大幅下滑的严峻形势,生产经营保持基本稳定,跑赢行业大势,他代表公司党委、董事会对车桥公司一年来在降本增效、结构调整、管理提升、技术进步等方面所取得的成绩表示充分肯定,对一年来辛勤付出的全体车桥员工表示亲切的慰问,对以钟总为首的经营团队表示衷心的感谢!


        汤董事长就面落实2023年目标任务强调:
一是必须坚定发展的信心和必胜的信心。
二是必须保质保量完成2023年工作任务。
三是必须以饱满的激情,坚定的斗争精神,担当务实的工作作风,作好本职工作。
四是必须坚持党建引领,为公司改革发展提供政治和组织保证。

 

 

          集团公司总裁王汉荣发表重要讲话。首先,王总裁充分肯定了汤董事长的讲话和钟总的工作报告,一是“1411138”目前振奋人心;二是深入分析了车桥当前存在的问题,找出根源,形成了系统性的问题清单。会后车桥各个部门迅速分解汤总讲话和钟报告中指出的各项问题,进一步将管理细化,各生产单元和职能部门要自行认领,作为2023年重点工作,限期整改完毕;三是措施有的放矢;四是信心源于实干。

 

         对2023年工作,王总裁要求:


         一、是做好效益策划,建立动态管理机制;
         二、是推进规模提升;
         三、是确保收支平衡;
         四、是加强预算工作;
         五、是集团将重点帮扶。王总裁提出要从四个方面给予重点关注:重点关注市场拓展进度,要把规模做起来;重点关注资金管理效果;重点关注并帮助各项战略落地;重点关注对钟总的工作报告以及集团要求的任务分解落实。

         六、持续更新观念。一是要牢固树立“自立”“自信”“自主”的观念;二是务实重行是我们应该、必须始终坚持的重要理念;三是干部的本份就是克服困难,解决问题;四是不纠过去是一种品质,不责于外是一种担当。不纠过去、不责于外是每一位干部必备的素质。

 

     会议号召全体干部、员工认真贯彻落实王总裁、汤总、钟总讲话精神,结合部门工作实际,分解指标、制定措施、压实责任。新的一年,全体干部职工要以“踏石留印、抓铁有痕”的决心,以“时不我待、只争朝夕”的干劲,以“志在必胜、干则必成”的信心,全力以赴抓好2023年度各项工作落实。

 

      会上,表彰了2022年度先进集体和个人。公司党委书记、董事长汤致彪,党委副书记、总经理钟继强分别与公司领导班子成员签订2023年度党风廉政建设责任状、业绩合同和安全、环保责任状。


      集团公司王总裁为集团公司“先进集体”颁奖

 

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